Atualmente, inúmeros brasileiros buscam alternativas para ingressar no mercado de trabalho, mudar os rumos da carreira e garantir uma recolocação profissional. Se você está entre essas pessoas, não deixe de conferir as milhares de vagas que foram abertas recentemente em processos seletivos de várias prefeituras. Os editais comprovam que as oportunidades envolvem diversas áreas, exigências e formações.
Um dos grandes atrativos das oportunidades de trabalho, como de costume, é o salário. Em algumas vagas, a remuneração mensal supera R$ 13 mil! Além disso, muitos cargos contam com benefícios especiais, como vale-transporte, plano de saúde e muito mais. Dessa forma, confira abaixo tudo sobre os processos seletivos que estão disponíveis em 3 prefeituras de municípios brasileiros.
Quantas vagas os processos seletivos das prefeituras oferecem?
Ao todo, os editais abertos pelas três prefeituras que citamos acima disponibilizam 2.269 oportunidades de trabalho. O objetivo dos concursos não é apenas contratar profissionais, mas também formar o cadastro de reserva. Ou seja: até mesmo as pessoas que não são chamadas no processo seletivo inicial podem ser escolhidas para novos cargos. As oportunidades estão disponíveis para trabalhadores de nível médio, técnico e superior.
Prefeitura disponibiliza 1,970 vagas em novo edital
O primeiro edital é o da Prefeitura de Cuiabá. A capital do Mato Grosso oferece 1.970 oportunidades de emprego. A intenção do município é repor todas as vagas temporárias da área de Educação. O concurso já está em andamento, sob a administração do Instituto Selecon. Para se inscrever, os interessados devem pagar uma taxa de R$ 35 a R$ 40 (a depender do cargo desejado).
A jornada semanal é de 20 a 30 horas (também dependendo do cargo). Os salários variam entre R$ 1.555,53 a R$ 3.756,01. Das vagas disponibilizadas, 1.379 são de ampla concorrência, 197 são voltadas para pessoas com deficiência e 394 ficam reservadas para pessoas negras ou indígenas. Confira abaixo os cargos disponíveis e as formações exigidas:
- Professor do Ensino Fundamental – História – Superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Letras/Inglês – Superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Letras/Língua Portuguesa – Superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Pedagogia – Superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Matemática – Superior;
- Professor Pedagogo com Especialização em Atendimento Educacional Especializado e/ou Educação Especial – Superior.
- Professor do Ensino Fundamental – Ciências – Superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Educação Artística/Arte – Superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Educação Física – Superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Geografia – Superior;
- Técnico em Nutrição Escolar (Merendeira) – Médio;
- Técnico em Manutenção e Infraestrutura (Auxiliar de Serviços Gerais) – Médio;
- Técnico em Desenvolvimento Infantil – Médio (em Magistério) ou formação em Pedagogia;
- Instrutor de Libras – Médio;
- Intérprete de Libras – Médio;
Para se inscrever, basta acessar o site oficial do concurso (https://tkq.48c.myftpupload.com/concursos/edital-009-2022-gs-sme/#infosmenv001) e seguir todas as instruções da plataforma.
Prefeitura de Bauru oferece vagas em processos seletivos
A Prefeitura de Bauru (São Paulo) também abriu um novo processo seletivo. No entanto, o concurso visa contratar um profissional qualificado para apenas uma vaga. A oportunidade em questão é para o cargo de Especialista em Gestão Administrativa e Serviço/Engenheiro de Segurança do Trabalho.
Para concorrer à vaga, os interessados precisam ter formação superior em Engenharia de Segurança do Trabalho ou áreas de Engenharia ou Arquitetura. Nesse último caso, é necessária a especialização na área de Engenharia de Segurança do Trabalho e Registro no Conselho de Classe.
O salário é de R$ 4.219,28 por mês, acrescido a um vale-compras de R$ 1 mil. A jornada de trabalho é de 30 horas por semana. As inscrições ocorrem entre 10 e 19 de outubro. A taxa de participação é de R$ 90. O cadastro deve ser realizado no site da Prefeitura de Bauru (https://www2.bauru.sp.gov.br/administracao/concursos/default.aspx?m=2).
Prefeitura de Americana
Finalmente, a Prefeitura de Americana (São Paulo) disponibiliza 298 vagas em um novo processo seletivo. Para todos os cargos, a jornada semanal é de 40 horas. As remunerações mensais variam de R$ 1.653,70 a R$ 13.419,00 (mais R$ 730 de vale-alimentação e transporte).
Existem vagas para o nível fundamental, médio, técnico e superior. A lista completa de oportunidades está disponível no edital do concurso, que pode ser conferido no site da banca organizadora. As inscrições já estão abertas, e podem ser realizadas até o dia 9 de novembro.
Para conferir todas as vagas e se inscrever no cargo desejado, basta acessar o site https://www.avancasp.org.br/informacoes/45/. A taxa de participação é de R$ 45 (para nível fundamental), R$ 65 (para nível médio e técnico) e R$ 81 (para nível superior).
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